新人研修と安定、自由を
5年間、健康業界の販売会社を経営、自分も現場に入り、色んな商材、仕組みを見てきたのですが、安定としっかりとした研修システムが一番大事です。
それでないとなかなか組織化しません。
ただ、僕は大きな組織にしようとは思ってません。
昨日一人若いスタッフが委託として入社。
あとは預けるだけ、
彼は9月から3ヶ月研修を得て、自由を勝ち取る。
稼げる仕組みがここにある
WinWinの関係
5年間、健康業界の販売会社を経営、自分も現場に入り、色んな商材、仕組みを見てきたのですが、安定としっかりとした研修システムが一番大事です。
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